機械部品の調達・購買
昇格に中途入社のハンデはありません。
あなたの実力とやる気を正当に評価します。
経験を活かして幹部を目指してください。
こう書くとバリバリ仕事するイメージを持たれるかもしれませんが
ワークライフバランスの取れた働き方ができる社風です。
フレックスタイム制を導入しており、
お子さんを保育園に送ってから出社や
夕方から用事があるときは早く出社し16:00に退社など
柔軟な働き方が可能。
有給取得率も高く、仕事とプライベートにメリハリ付けて働けます。
募集要項
| 求人管理No. | 【AG】kyowa事務 |
|---|---|
| 勤務先名 | 共和電機工業 株式会社 |
| 職種 | 機械部品の調達・購買 |
| 仕事内容 | 図面読解スキルを活かす機械部品の調達・購買／幹部候補／土日休み／年間休日122日 ────────────────── 自動車や航空機の製造に欠かせない「自動搬送装置」や「パレットチェンジャー」の部品調達・管理をお任せします。 ●図面の読解と部品選定：設計図面を読み取り、必要な部品を特定します。 ●発注・納期管理：国内外の部品メーカーや商社へ、メール・FAX・電話で発注を行います。 ●社内調整：設計部門や製造現場と連携し、納期に遅れが出ないよう工程を調整します。 ●コスト管理：最適な仕入先の選定や価格交渉など。 【入社後の流れ】 まずは現場のフローを学んでいただき、徐々に調達課の要として、将来的には部門を牽引するリーダー・管理職へのステップアップを期待しています。中途入社のハンデはなく、実力でキャリアを築ける環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 石川県白山市横江町1859番地7 |
| 最寄駅・交通 | 【最寄り駅】 IRいしかわ鉄道 「松任」駅より車で7分 ◎マイカー通勤OK（駐車場完備） |
| 給与 | 月給220,000円～300,000円 ※基本給 ＋ 一律手当1,400円 【月収例】 270,000円～370,000円 ※残業20時間想定 【年収例】 3,800,000円～5,200,000円 |
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】 ＜標準時間＞ 8：25～17：15 ＜コアタイム＞ 10：00～14：45 ●休憩/60分 ●残業/月平均20時間 |
| 待遇・福利厚生 | ●昇給あり（昨年度実績：月4.20%程度） ●賞与年2回（昨年度実績：計2.85ヶ月分） ●社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ●通勤手当（上限：月15,000円） ●皆勤手当（月5,398円） ●退職金制度（勤続1年以上） ●財形貯蓄制度 ●定年制度（一律60歳） ●再雇用制度（上限65歳） ●研修制度 ●資格取得支援制度 ●試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） |
| 加入保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日） 祝日（年数回、祝日出勤あり） 年末年始・GW・夏季休暇 ◎年間休日122日 ●有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ●育児休暇 ●介護休暇 ●看護休暇 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 応募資格 | 【必須】 ■機械図面が読める方 【歓迎】 ■調達・管理業務の経験があり、 今後もそうした役割を担いたい方 ■向上心をもって仕事に取り組める方、 コミュニケーション能力を活かしたい方 |
| アピール情報 | 共和電気興業とは 1. 「工場の自動化」を支えるメカトロニクスのプロ集団 共和電機工業のメインフィールドは、工作機械の周辺装置（自動搬送装置やパレットチェンジャーなど）の設計・製造です。 自動車や航空機の精密な部品を作る現場で、「人間がつきっきりにならなくても、機械が正確に動き続ける仕組み」を作っています。 単なる部品メーカーではなく、自社で設計から製造、メンテナンスまで一貫して行える「提案型」の技術力が強みです。 2. スローガンは「制度より風土」 この会社の最大の特徴は、社員を大切にする独自の社風にあります。 ●新ダイバーシティ経営企業100選（経済産業省）を受賞 ●石川県や金沢市からの表彰多数 「制度があるから使う」のではなく、「有給や育休を気兼ねなく取れる空気感（風土）」が根付いています。 中途入社のハンデもなく、実力とやる気があれば早期に管理職（部長・課長など）を目指せる、フラットな組織です。 |
| その他 | 当案件は、採用企業から依頼を受けたディーピーティー株式会社が仲介してご紹介する求人です。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から18日経過しています） |
企業情報
| 掲載企業名 | 共和電機工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 石川県金沢市増泉4丁目8番16号 |
| HP | https://www.kyowad.co.jp/ |
